在風和日麗的五月末，仁和康健2021年度新員工歡迎會在大家的歡聲笑語中拉開帷幕。既是對新員工加入的歡迎，也是為各位同仁進一步的溝通和了解搭建了一座友好的橋梁。

活動伊始，振奮人心的企業宣傳片映入眼簾，從仁和集團2001年開辟藥業先河，至如今已實現旗下子公司二十多家，年銷售額突破百億。如此驚人的飛速發展，大家紛紛因身為仁和人而驕傲和自豪。做完自我介紹后，歡快的游戲環節到了——抓鴨子：“抓鴨子，抓幾只？抓五只,抓到了，嘎！嘎！嘎！嘎！嘎！”無論是否在同一個部門，無論年齡是否在一個年代，此刻，笑聲將整個會議室淹沒。游戲不僅活躍了氛圍，更是拉近了彼此間的距離；隨后，更加精彩的群龍尋水

——每十個人分為一組，在距離1.5米處放至五瓶礦泉水，派出一名隊員作前鋒，負責取水工作，其余幾人牢牢抓住取水人員，確保他不會栽跟頭。剛開始，大家紛紛表示“好難呀…”“根本抓不住吧…”隨著活動的進行，在隊伍團結一心的協助下，一瓶、兩瓶…到最后全部取回，從不可能到可能，從一個人到團隊，只有互幫互助、彼此信任，才能夠實現。

接下來在由各部門負責人對新員工致以歡迎：首先是推廣部負責人雷建新，也是我們仁和康健2019年入職的新員工，在此，雷部表示，推廣部定會發揚雷鋒精神，有任何問題皆可找其幫忙。再者是財務部的張芳，張部表示，財務部身為公司的血液部門，大家有任何財務方面的問題都可以進行詢問人事行政部的熊晶熊部表示：新員工的加入就像來到康健大池子中的鯰魚，活躍了公司的氣氛和調動了大家的工作激情，無論是新老員工，只有同心同行，才能夠使得企業不斷的發展壯大！最后，在掌聲雷動中迎來了彭總的致辭環節，彭總表示，

企業的發展，與各位員工的辛勤付出密不可分，,員工的注入，新力量的增加與老員工的付出形成了仁和康健發展優勢。彭總給出了三條建議，相信自己：要自信，敢想，敢做，勇敢往前沖。相信團隊：要有團隊意識，積極與同事交流配合。相信企業：跟著企業發展的方向往前走，與企業一起成長。

最后，衷心祝愿每一位同仁在康健貢獻自己的力量和智慧，實現自我價值和理想，向下扎根，向上成長！（文/仁和康健/鄒心甜）